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非正規社員を競争力に変える法 エンプロイアビリティに気づいた組織だけが生き残る 貸出可

神保紀秀／著 -- ダイヤモンド社 -- 2010.4

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所蔵場所 請求記号 資料コード 資料区分 帯出区分 状態
一般資料 336.4 /ｼﾝ/ 00110415763 図書 貸出可 利用可 iLisvirtual

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マーク種別 JPマーク
マーク番号 21750482
書名 非正規社員を競争力に変える法
書名ヨミ ﾋ ｾｲｷ ｼｬｲﾝｵ ｷｮｳｿｳﾘｮｸﾆ ｶｴﾙ ﾎｳ
副書名 エンプロイアビリティに気づいた組織だけが生き残る
著者名 神保紀秀 ／著  
著者名ヨミ ｼﾞﾝﾎﾞ ﾉﾘﾋﾃﾞ  
出版地 東京
出版者 ダイヤモンド社
出版年 2010.4
頁数・図版 ２３４ｐ
大きさ １９ｃｍ
ISBN 4-478-01265-2 国立国会図書館 カーリル GoogleBooks WebcatPlus
ISBN(新) 978-4-478-01265-9
本体価格 １４００円
NDC分類(8版) 336.4
NDC分類(9版) 336.47
件名 企業内教育
内容紹介 非正規社員の雇用という問題に対し、エンプロイアビリティがどのような効果を発揮し、企業や事業の成長力にどのように寄与するのかを示しながら、その効果的かつ独自の育成法「ＬＱプログラム」について解説する。
著者紹介 １９５２年長野県生まれ。７５年立教大学法学部卒。損害保険の商品設計を行う特殊法人での勤務を経て、９０年甲信越本部を拠点に人材派遣会社・綜合スタッフキャリアオプションを設立、同代表取締役社長。綜合スタッフグループ代表。

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※内容紹介、著者紹介は（株）日販図書館サービスおよび
（株）トーハンのデータです。